ثلاثة أسس للتطور : تعيين وتحقيق تحديات القيادة الخاصة بك /
3 أسس للتطور : تعيين وتحقيق تحديات القيادة الخاصة بك
هنري براوننغ، أيلين فان فلسر ؛ نقله إلى العربية أبو بكر محمد، محمد عبد الحفيظ يوسف
- الطبعة الأولى.
- صفحة ؛ 20 سم.
- دليل الأفكار العملية. المدير الممارس .
- دليل الأفكار العملية. المدير الممارس .
إنك تشعر خلال حِقَب النمو الشخصي والمهني كما لو كان تعليمك وتطورك مستعجلا. كيف تبقي اندفاع التعلم مستمرا عند انتهاء الخبرة؟ يوضح لك هذا الكتيب الإرشادي: كيف تستخدم التقويم والتحدي والدعم لتعزيز قيمة وتأثير خبرات التطور؟ لقد ركز هنري براوننغ على دينامية المجموعة في الفرق، وقيادة الفريق خلال منصبه في مركز القيادة الإبداعية (CCL). ولقد كان مشاركا مهما في تصميم برنامج مركز القيادة الإبداعية (CCL) للقيادة وفرق الأداء العالي. ويحمل شهادة ماجستير في إدارة الأعمال من جامعة كولارادو.